這則訊息提到應徵者應該私下私訊，並且薪資待遇由廠商提供，但只要投稿應徵就可以登記50元零用金。閱聽人需要特別留意的地方是，這樣的招募方式是否合法，是否符合勞動法規定，以及是否存在詐騙或不當利益交換的可能性。此外，提供50元零用金是否合理，是否可能是為了吸引更多人應徵而設計的手法，閱聽人應該保持警覺，避免受到不當影響。